教育訓練給付制度
「スクールに行きたいけど受講費用が高いから。。」と迷っている人には、厚生労働省教育訓練給付制度をおすすめします。この制度は、厚生労働省の指定した講座を一定の条件をクリアし、修了後に手続きをすれば最大で４０％（上限２０万円）が支給されるお得な制度です。（支給額は、加入期間によって変わります）
【給付をうけるための条件】
雇用保険の加入期間が３年以上の人が対象です。途中で中断期間があっても１年以内で、雇用保険加入期間がトータルで３年以上あればだいじょうぶです。会社を辞めてしまっても、退職した日から１年以内なら給付が受けられます。ただ、１回給付を受けると、その後３年間は給付が受けられません。また、雇用保険に加入しないアルバイト、公務員、自営業者は残念ながら対象外です。
【指定講座を調べるには】
行きたいと思っているスクールに直接問い合わせてみましょう。ハローワークでも確認できます。通学だけではなく、通信講座も給付の対象となります。対象となるのは、仕事に役立つ資格や技術が身につく講座で、初心者向けレベルのものは該当しないことがあります。
【ここに注意】
給付は、講座がすべて修了した場合にのみ支払われるので、スクール費用は自分で用意しておく必要があります。支給には、出席率や指定された試験への合格といった条件もあるので、きちんとクリアできそうな講座を選びましょう。また、受講修了後１ケ月以内に手続きをしなければ給付が受けられないので注意を。